Konami : des employés constamment sous surveillance, à la Big Brother

Le grand déballage continue... Il y a quelques semaines, le journal japonais Nikkei rapportait que Konami était devenu une prison, un enfer même, pour les employés. Aujourd'hui, nos confrères de chez Kotaku en rajoutent une couche, en citant des sources anonymes proches de l'entreprise. En résumé, c'est devenu Big Brother au sein de la firme nippone, et tout le monde est constamment surveillé, laissant peu de place aux libertés de tout un chacun.

Voici les nouveaux éléments rapportés par Kotaku, qui a tenté de contacter directement Konami (en vain...), à prendre forcément avec des pincettes :

• Konami possède une division officielle baptisée Internal Audit Office. Un employé de Konami l’a comparée à une police secrète. Cette division surveille les communications internes, comme les mails, les caméras de surveillance les plus intimes de Konami, et regarde qui entre et qui sort du bâtiment ;
• Une source dit que l’Internat Audit Office va même jusqu’à contacter les employeurs d’anciens employés de Konami pour leur dire ô combien ils étaient inutiles ;
• Il y a aussi une équipe baptisée Monitoring Group. Elle reste dans une pièce remplie d’écrans et surveille les flux vidéo des nombreuses caméras situés au sein de Konami. Il y a des caméras dans les pièces, les allées et les centres de données. L’Internal Audit Office a accès à toutes informations ;
• Les employés de Konami souhaitant utiliser internet doivent demander un VPN au département IT. Ceux qui veulent prendre un ordinateur chez eux doivent aussi demander. Si c’est accepté, ils doivent s’identifier via le VPN. Selon un ancien employé, des captures d’écran sont prises de manière aléatoire, ce qui peut plonger l’employé dans de beaux draps en fonction de ce qu’il y a sur l'écran en question ;
• Il y a des règles sur quelles entrées et sorties les employés peuvent utiliser. En quittant Konami, ils doivent présenter leur I.D., mais doivent préciser à la sécurité où ils vont, que ce soit pour aller dans un magasin proche ou fumer une cigarette. Quand les employés quittent le bâtiment durant leurs heures de travail, c’est enregistré dans une liste. Ceux qui s’absentent trop souvent sont réprimandés ;
• Tous les lundis matin, les pontes ont une réunion qui est enregistrée et diffusée sur le site interne. Tous les employés doivent la regarder et cela est suivi. Ceux qui ne la regardent pas ont leur nom et celui de leur division annoncés dans l’entreprise.

Il régnerait donc un climat hyper délétère chez Konami en ce moment, en espérant que le lancement de Metal Gear Solid V: The Phantom Pain, daté au 1er septembre, apaise tout cela. Car c'est depuis la prise de connaissance des tensions avec Hideo Kojima que tout est parti à vau-l'eau.